광저우 개발구·광저우시 황푸구의 2026년 '윤재계획(潤才計劃)' 만 명 인턴십 실천 프로그램이 가동된다. 청년 인재들이 '안심하고 오고, 마음 편히 머물며, 순조롭게 성장할 수 있도록' 황푸구는 실질적인 지원 정책을 대거 내놓았다. 인턴십 단계에서는 일부 기업이 황푸구 방문 교통비와 인턴십 기간 중 숙식을 지원하며, 조건에 부합하는 졸업 예정자는 '카오푸 청년 스테이션(靠埔青年驛站)'을 신청해 구직 및 입사 시 각각 최대 15일씩, 총 '더블 15일' 무료 숙박 혜택을 누릴 수 있다. 또한 황푸구는 전국 최초로 '카오푸 취업 브로커(靠埔就業經紀人)' 서비스 모델을 도입하여, 학생들에게 일대일 정책 설명, 이력서 첨삭, 면접 지도 등 맞춤형 서비스를 제공한다. 성과가 우수하고 최종적으로 황푸구에 취업한 인턴에 대해서는, 채용 기업에 1인당 최대 1만 위안의 인턴십 채용 유지 장려금이 지급된다.
광저우 실험실 사진: 李剑锋
광저우 과학성 사진:贾自豪
황푸구에 뿌리내리기로 선택한 청년 인재들을 위해, 황푸구는 '주거 복지 패키지'를 한층 더 업그레이드했다.
임대 주택으로 부담 없는 전환: 성공적으로 입사하여 일정 기간 안정적으로 근무한 후, 조건에 부합하는 학사·석사·박사 졸업생 및 각종 기능 인재, 홍콩·마카오 청년 등은 월 800위안에서 1,500위안의 인재 주택 임대료 보조금을 최장 2년간 지원받을 수 있다.
주택 구입 시 보조금 혜택: 조건에 부합하는 전일제 박사 대학원생(또는 정고급 직함·수석 기능사), 석사 대학원생(또는 부고급 직함·특급 기능사), 학사 졸업생(또는 고급 기능사)에게는 각각 25만 위안, 15만 위안, 10만 위안의 주택 구입 보조금이 일시불로 지급된다.
노인 부양부터 자녀 돌봄까지 전방위 지원: 인증된 고급 인재는 '황푸 인재 카드'를 통해 전담 인재 매니저, 무료 건강검진, 중의약 서비스, 피트니스 시설 이용은 물론, 노인 부양과 자녀 돌봄까지 아우르는 전 주기 서비스를 받을 수 있다.